近日，省司法厅、省人民调解协会联合印发通知，公布全省100名“金牌人民调解员”名单。其中，村（社区）人民调解员51名、乡镇（街道）人民调解员32名、行业性和专业性调解组织人民调解员17名。这是人民调解员职业纳入新修订的国家职业分类大典后，我省根据中华全国人民调解员协会《关于开展人民调解员等级评定工作的意见》，组织开展的首批调解员职业技能评定。

　　为做好培树评定工作，省司法厅、省人民调解协会联合印发了培树评定“金牌人民调解员”工作实施方案，明确了评定标准、评定程序。各地认真落实方案要求，层层组织评选推荐，共推荐“金牌人民调解员”候选人员218人，附案例654个。在各地推荐基础上，省司法厅，省人民调解协会组织调解专家对候选人进行了认真审核。

　　一是坚持原则。评审过程坚持公平、公正、公开原则，以人民调解员的工作实绩作为重要标准。评定没有分配申报名额，目的就是把真正在基层踏实工作、无私奉献、成绩卓著，既有金杯也有口碑的人民调解员遴选出来，让培树评定“金牌人民调解员”成为指导工作、壮大队伍、提升质效的风向标和推进器。二是严格标准。省人民调解协会对推荐人员进行了初选，对于从事人民调解工作达不到规定年限的不予入选，已获得全国模范人民调解员称号的不再重复评定；对上报的调解卷宗进行了认真评审，通过案例考核调解技能水平，对案例书写极简单、不能体现调解能力的，不予评定。三是实地考察。组织专家先后三次集中研究，先后到唐山、沧州、石家庄、邢台等地深入基层调研、实地考核。同时，走访辖区群众，与基层司法行政机关干部和调解员进行面对面的交流，抽查了部分人民调解员，了解和掌握被推荐对象的口碑和能力。四是认真评定。经过半年时间的资格审查、集中研究、实地考察、部分抽查、审阅卷宗、走访群众等程序，最终评定100名“金牌人民调解员”，通过网络面向社会及时公示，公示期间没有接到举报及投诉电话、信件、邮件等。

　　“金牌人民调解员”培树评定是我省首次人民调解员职业技能等级评定，是一次有益的探索和尝试，对于提高人民调解员的职业素质和专业水平，推动全省人民调解工作的发展具有重要意义。下一步，我们将认真总结经验，完善评定措施，常态推进培树评定工作，增强人民调解员的荣誉感、使命感，调动人民调解员的积极性、主动性，提升人民调解工作的社会影响力和公信力，努力打造“枫桥经验”河北样本，助力推进基层社会治理。

原文链接：http://sft.hebei.gov.cn/system/2023/09/15/030250251.shtml
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