5月20日，福州鼓楼法院在鼓楼区社会治理中心召开“鼓楼区劳动人事争议调处中心”揭牌仪式。

　　“鼓楼区劳动人事争议调处中心”的成立，通过打造《劳动人事争议调处联动机制备忘录》，统一裁判尺度，从而减少诉讼增量，实现源头化解纠纷。联合仲裁委共同推出“示范判决+调解模板”，定期发布劳动人事典型案例，通过类案研判、展示、释法，提升仲裁裁决的认可度，真正实现办好一案，治理一片。通过诉前互联共享机制，对于发现的苗头性、倾向性、集体性问题，及时召开专题会议研究，不断探索“法院+工会+人社”的劳动争议联动调解模式。同时，整合区人社局、仲裁委、行业协会、基层组织等资源，从劳动法规宣传、法律问题咨询、纠纷诉前化解等方面共同发力，不断推动劳动纠纷诉源治理实质化，为营造稳定、公平、和谐的劳动法治环境贡献多元力量。

　　会上，鼓楼法院与区人社局、区工会三方共同签订《劳动人事争议调处联动机制备忘录》，就联动预警、联席会议、联动调解、裁审衔接、法治宣传等机制达成合意，全方位优化裁审衔接路径，促进劳动纠纷从“裁审止争”到“源头化解”转变，实现劳动人事争议的联动化解。

　　

原文链接：https://fjfy.fjcourt.gov.cn/article/detail/2024/05/id/7950192.shtml
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